Travailler chez LINK - LINK Institut

Pourquoi nous sommes LINK

Chaque jour, nous aidons nos clients à mieux comprendre les marchés et les consommateurs, à concevoir des produits et des services de manière efficace et efficiente, à répondre aux questions stratégiques et à réduire les risques. Ensemble, nous travaillons sur ces objectifs et plaçons le client au centre.

Nous réunissons des employés qui font partie de l'entreprise depuis sa fondation ainsi que des nouveaux collègues.

Nous réunissons des employés au-delà des différents sites et des différentes régions linguistiques.

Nous réunissons des employés disposant de compétences professionnelles différentes et ayant une expérience des développements internes, de l'intervieweur au cadre supérieur.

Nous offrons l'égalité des chances aux hommes et aux femmes et encourageons le développement continu de nos employés.

Saraya Burri, employée en back office

« L’Institut LINK est une entreprise de premier plan et intéressante.
En soutenant la formation continue, elle montre l’intérêt qu’elle porte à l’état actuel des connaissances et répond aux besoins des employés.
Je suis fier d’être une LINKienne et de pouvoir suivre une formation continue parallèlement à mon travail. »

Matthias Winzer, responsable des enquêtes sur la population

“Pour moi, l’Institut LINK est incontournable dans la recherche sociale en Suisse.

J’apprécie les nombreux et variés projets que nous sommes amenés à réaliser pour nos mandataires. Chaque jour je me réjouis de relever nos défis avec mes collègues très engagés et au top de la motivation dans l’ensemble de notre Institut, et d’élaborer des solutions qui nous aideront, ainsi que nos clients et nos projets à progresser.“

Nous cultivons la collégialité et vivons une « culture du tutoiement ».
Il y a de la place pour des idées entrepreneuriales et une créativité axée sur les objectifs.
Cela constitue la base de nos innovations et de nos services de premier ordre.
Nous offrons des possibilités d’aménagement des horaires de travail flexible, de travail à domicile et de congés non payés.
Nous souhaitons soutenir nos employés à travers de bonnes prestations sociales, telles que l’assurance accident privée ou les contributions à des fonds de pension extra-obligatoires.
Nos événements LINK, qui se déroulent tout au long de l’année, offrent la possibilité de passer du temps avec les collègues en dehors du travail.

Samuel Ackermann, support informatique

« Pour moi, LINK, en tant qu’employeur, combine un bon travail d’équipe, un traitement respectueux et une appréciation. »

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Jelena Stojkovic, spécialiste des ressources humaines

« J’aime travailler chez LINK, parce que nous avons une atmosphère collégiale, nous rions ensemble et nous maîtrisons également les moments difficiles.
Chez LINK, on est apprécié à la fois comme employé et en tant que personne.
Je peux prendre des responsabilités dans mon travail et continuer à me développer davantage.
Cela me donne le sentiment d’apporter une contribution importante à l’entreprise par le biais de mon travail, et je trouve cela formidable. »

Remo Blattmann, spécialiste en informatique

« L’Institut LINK est le leader du marché suisse de la recherche par sondage.
Depuis 1981, l’Institut LINK offre qualité et innovation dans le domaine des études de marché et sociales.
J’aime travailler pour l’institut LINK, parce qu’ici, je peux appliquer directement les connaissances informatiques que j’ai acquises dans le cadre de la formation et des études.
Je fais tout mon possible pour que nos clients reçoivent la meilleure qualité possible, également grâce aux technologies d’information, afin qu’ils puissent prendre les bonnes décisions. »